教育学院召开2026年度全员岗位目标任务书签订工作部署会议

为进一步明确年度工作目标，压实工作责任，激发教职工干事创业的内生动力，4月28日，教育学院在沁苑2教B座309召开2026年度全员岗位目标任务书签订工作部署会议。党委书记魏郁主持会议，全体教职工参会。

魏郁对2026年度全员岗位目标任务书的主要内容和落实要求进行了全面部署。他指出，目标任务书是学院年度工作的重要抓手，旨在将学院整体发展目标层层分解、落实到人，形成“人人有目标、事事有落实”的工作格局。今年的目标任务书根据不同岗位类别进行了差异化设计，专业技术岗侧重考核课堂教学工作、毕业（设计）论文指导工作、指导学生竞赛团队训练、学生竞赛获奖课程建设和科研产出，辅导员岗重点考核班级日常管理、班级组织及文化建设、资助工作、心理健康教育工作等，党政管理岗则聚焦工作效率和服务水平。任务书力求目标清晰、指标合理、可考可量，确保每位教职工都清楚自己的重点任务和努力方向。

会上强调，签订目标任务书不是形式，而是一份沉甸甸的责任。他要求全体教职工认真对照任务书，提前做好年度规划，将工作分解到每个月、每个季度，做到有条不紊、扎实推进。他希望全体教职工以目标任务书为指引，进一步增强责任意识和担当精神，立足本职岗位，积极主动作为，为学院高质量发展贡献力量。

与会教职工纷纷表示，目标任务书既指明了方向，也带来了压力和动力。大家将认真对照任务要求，合理安排工作节奏，努力完成各自的任务，以实际行动支持学院发展。（文/蔡明兴 图/刘芮 审/魏郁）